 |
|
|
||||||
 |
 |
|||||||
 |
|||||||||||||
|
|||||||||||||
|
|||||||||||||
|
|||||||||||||
|
|||||||||||||
|
|||||||||||||
|
|
|
||||||
|
|
|||||||
|
|||||||||||||
|
|||||||||||||
|
|||||||||||||
|
|||||||||||||
|
|||||||||||||
|
|||||||||||||
၂၀၁၈ ခုနွစ္ စီးပြါးေရး လူမွုေရး ဖြံ႔ျဖိဳးမွုဆုိင္ရာ အေထြေထြ လုိအပ္ခ်က္နွင္႔ မူဝါဒမ်ားနွင္႔ ပတ္သက္ျပီး လီေခ႔ခ်န္က၊ ယခုနွစ္ ဖြံ႔ျဖိဳးတုိးတက္ေရးဆုိင္ရာ ရည္မွန္းခ်က္မွာ ဂ်ီဒီပီ တုိးတက္နွုန္း ၆ ႔၅ ရာခုိင္နွုန္း ဝန္းက်င္တြင္ ရွိေစရန္ ျဖစ္ေၾကာင္း၊ ယခုနွစ္တြင္ မကၠရုိ စီးပြါးေရး ညွိနွုိင္းမွုကုိ ဆက္လက္ ဆန္းသစ္ရမည္ ျဖစ္ျပီး ပုိမုိ ေကာင္းမြန္ေအာင္ ေဆာင္ရြက္ ရမည္ ျဖစ္ေၾကာင္း၊ မကၠရုိ မူဝါဒမ်ား ဆက္တုိက္ တည္ျငိမ္ေရးကုိ ထိန္းသိမ္းရမည္ ျဖစ္ေၾကာင္း၊ က႑ေရး၊ ေငြေၾကး၊ ကုန္ထုတ္လုပ္မွုနွင္႔ ေဒသေရးရာမ်ားကုိ ညီမွ်ေအာင္ ထိန္းသိမ္း ေဆာင္ရြက္ရမည္ ျဖစ္ေၾကာင္း ေျပာၾကားပါသည္။
